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SUMMARY:Raumrendite durch New Work in den Kommunen
DESCRIPTION:Ort: Online |\nNew Work und hybride Arbeitsmodelle sind im Wettbewerb um qualifiziertes Personal kein „nice to have“, sondern ein „must have“. Trotz Sparzwängen müssen Haushaltsmittel bereitgestellt werden, um neue Arbeitswelten zu schaffen und die Digitalisierung zu beschleunigen. Gleichzeitig stehen Flächen und Büros leer: Homeoffice, Teilzeitkräfte, Fortbildung, Außendienst, Krankheit. Die Möglichkeiten zur Raumrendite und damit zur Haushaltskonsolidierung sind groß, stoßen aber auf Widerstände in den Verwaltungen. Das "eigene" Büro wird verteidigt. Desksharing ist allerdings notwendige Bedingung zur Flächenkonsolidierung. Im Webinar wird erarbeitet, wie die neuen Arbeitswelten aussehen (können), an welchen Stellen sich der Arbeitsalltag verändert und welche Auswirkungen das auf den Haushalt haben kann.\nWas Sie in diesem Webinar erfahren:\n\nErfolgsfaktoren zur Einführung von New Work - Warum überhaupt New Work?\nWie entsteht die Raumrendite und welche Effekte auf den Haushalt ergeben sich?\nWie kann Akzeptanz für Desksharing und New Work bei den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern erzeugt werden?\nWie sehen attraktive, neue Arbeitswelten aus?\nWie funktioniert die Einbeziehung von Personalvertretung und Politik?\n\nMehr Informationen

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